2025江苏公务员招录9536人，报考指南

作者：孟杰（高考志愿填报专家）发布：2025-06-10 04:22:47 浏览：14

2025年江苏省公务员招录计划公布，全省共开放9536个岗位，创下近五年最高招录规模。应届生和社会考生需重点关注岗位分布、专业限制及报考流程三大核心变化。

岗位分布呈现明显地域差异

地区	招录人数	占全省比例	主要岗位类别
南京	1820	19.1%	综合管理/行政执法
苏州	1575	16.5%	经济管理/市场监管
无锡	865	9.1%	信息技术/公共服务
徐州	732	7.7%	基层治理/乡村振兴
南通	689	7.2%	交通运输/生态环保
其他地区	3855	40.4%	乡镇机关/专业技术岗

专业限制出现结构性调整

法学类、计算机类、经济类专业岗位占比达62%，较往年提升8个百分点。基层岗位放宽专业限制，46%的乡镇岗位不限专业。新增人工智能、数据科学、应急管理等专业方向岗位。 3

报考流程优化三大亮点

改革项目	具体内容	适用人群
资格预审制	提前3个月开放资格审核通道	所有报考者
智能选岗系统	AI算法匹配个人条件与岗位需求	首次报考人员
分段缴费机制	笔试通过后再缴纳面试费用	应届毕业生
电子证书互通	学信网数据直连报名系统	学历学位认证者
残疾人便利通道	增设特殊考场及延长考试时间	残障考生

四、应届生政策倾斜力度加大

60%岗位设置应届生专项计划，较2024年增加12个百分点。基层岗位实施‘三支一扶’加分政策，最高可加8分。建立往届生二次招录机制，未录用合格考生进入人才储备库。 5

五、考试内容调整风向标

行测新增数字化治理实务题型，申论聚焦长三角一体化发展主题。面试环节引入情景模拟处置考核模块，权重提升至35%。 9536个岗位背后是江苏公考改革的深化实践。报考策略需结合地域发展定位、专业适配度及政策红利综合分析。掌握岗位数据、吃透考试大纲、把握时间节点，将成为决胜2025江苏公考的关键要素。